漯河市商务局关于印发《安全教育制度》、《安全培训制度》的通知

训制度》的通知

文章属性

• 【制定机关】漯河市商务局 • 【公布日期】2007.12.12 • 【字 号】漯商[2007]159号 • 【施行日期】2007.12.12 • 【效力等级】地方规范性文件 • 【时效性】现行有效

• 【主题分类】公安综合规定 正文

漯河市商务局关于印发《安全教育制度》、《安全培训制

度》的通知 （漯商[2007]159号）

局属各企业、商业幼儿园：

为进一步提高企业的安全意识、提高企业员工的自我防范意识，掌握安全操作技术规范，安全技能，杜绝各类安全事故的发生，加强对企业及员工的安全教育培训工作，我们根据国家有关文件要求，结合商务系统实际，制订了《漯河市商务局安全教育制度》、《安全培训制度》，现印发给你们，请贯彻落实。 附件一：

漯河市商务局安全教育制度

安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证，必须认真抓好。

1、新工人必须经过三级安全教育（公司、车间（门店）、班组），并必须经考试合格、登记入卡方可参加实际工作。

2、工人变换工种，须进行新工种的安全技术教育并记录入卡方可参加施工。 3、三级教育的时间一般不能少于50小时。（公司级不少于15小时，门店不

少于15小时，班组级不少于20小时）

4、特殊工种必须经过安全培训，考试合格后持证上岗作业。

5、定期轮训各级领导干部和安全管理人员，每年至少一至二次，不断提高安全意识、技术素质，提高政策业务水平。

6、安全教育内容是安全生产思想教育，从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两个方面进行；安全知识教育主要从企业的基本生产经营概况、工艺方法、危险区、危险部位及各类不安全因素和有关安全生产防护的基本知识入手，安全技能教育，就是结合各种专业特点，实施安全操作、规范操作的技能培训，使其熟悉掌握本工种安全操作技术；事故教育、法制教育，事故教育可以使其从事故教训中吸取有益的东西，可预防类似事故的发生，法制教育可以激发人们自觉地遵纪守法，杜绝各类违章指挥、违章作业行为，这类教育可以定期或不定期地进行实施。 在开展教育活动中，必须结合先进的典型事例进行正面教育，以利取长补短，保障安全生产。安全教育要求体现“六性”，即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性。

7、要开展好主管部门布置的各项安全生产活动，如“百日安全生产活动”、“安全月”、“安全周”等竞赛活动，使安全生产警钟长鸣，防范于未然。 8、教育培训形式。

安全教育、培训可以根据各自的特点，采取多种形式进行。如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等使教育培训形象生动。 附件二：

漯河市商务局安全培训制度

为了进一步提高企业的安全意识，提高安全技能，掌握安全操作技术规范，提高企业员工的自我保护意识，杜绝各类伤亡事故的发生，各企业应根据如下原则制

订安全教育培训制度：1、严格执行国家、省、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门、主管部门通报情况；认真落实国家和省市有关劳动保护的法规，及有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况；2、企业建立三级安全教育档案： 规定新入公司工人的教育、调换新工种、采用新技术、新工艺、新设备、新材料的工人的安全教育和特种行业人员的安全培训、考核及发证。建立职工安全教育卡、对新进工人必须进行安全基本知识、安全纪律和操作规程的三级安全教育。一级安全教育由市局会同质监和安全部门对新入公司的人员进行劳动保护，安全生产法规、方针、政策、安全规章制度、安全纪律和遵章守纪教育，时间累计为15学时。 二级安全教育由企业负责，对经过教育的人员进行现场安全知识、安全规章制度、高空作业、现场安全用电、事故报告、劳动纪律教育，时间累计为15学时。三级安全教育由企业班组负责，教育内容是现场安全注意事项、安全技术操作规程、本工种使用的机械设备、工具的性能和安全管理使用的知识、个人防护用品的正确使用方法、时间累计为20学时。职工“三项”安全教育经考核合格后才能进入操作岗位；并将考核内容列为工人考工、评级内容之一，并附考试卷； 3、特殊工种培训：电工、电焊工、锅炉工、电梯操作员等作业人员由市安全部门进行专业安全教育和操作技能培训，并经市劳动部门考试发证，持证上岗。无证上岗者，按安全生产奖惩条例罚款；4、采用新的施工（生产）方法、新设备、新材料时，各企业要组织制订新的安全措施、新的安 全操作方法和新的岗位安全知识教育。5、调换新工种必须进行现场安全注意事项，安全技术操作规程，本工种使用的机械设备工具性能和安全管理使用知识的教育。

二○○七年十二月十二日