试用期面谈

第二次面谈

一、工作环境及设施。

1、你觉得工作的办公环境怎样？有什么想法？

2、你对公司的上下班、加班、休假等考勤作息制度有什么想法？其他制度呢？比如就餐等

3、工作设施和工具配备齐全度：工作必需的条件、设备及其它资源是否配备齐全、够用；

二、工作群体及人际管理

1、你觉得在工作中，各种信息沟通的渠道是否通畅？工作上所需要的各种信息，是否能够及时获取和交流？

3、你觉得在公司内，各部门之间包括部门内部，工作配合是否顺畅？哪些部门，哪些人沟通起来比较困难？

4、你觉得在公司内部，同一条工作流程上的各个岗位配合是否顺畅？如果不舒畅，主要的表现是什么？你认为是什么原因造成的？有什么解决办法？

5、你觉得你的上司对你的支持和指导的够不够？你希望你的领导在哪些方面更支持你些？

6、你对公司的整体情况都了解吗？有什么是你特别想了解而不了解的吗？

7、你觉得目前在自己做出工作成绩方面，有什么特殊的障碍吗？

8、你觉得你做出工作成绩是否会得到认可和赞扬？

三、个人的岗位工作内容：

1、你目前岗位上的工作强度怎样？

2、你目前的工作，能够给你带来成长、满足感和成就感吗？或者说能让你喜欢自己的工作吗？

3、目前的工作符合你的职业发展目标吗？包括近期和远期的。

4、目前的工作能够让你的能力获得充分发挥吗？

5、针对目前的工作，你个人觉得需要有哪些能力需要补足吗？

6、若有足够多的机会，你愿意尝试和挑战哪些岗位？

四、关于公司背景

1、你对公司的历史、基本情况了解吗？

2、你认为自己的意见和建议能够得到重视吗？如果你个人对公司的管理有建议，你会主动向自己的上司或者公司管理层提出吗？

3、你对公司的发展前景看好、充满信心吗？为什么？

五、个人所持有的一些观念：

1、在你心目中，一家理想的好公司的标准是怎样的？

2、你觉得好领导是什么样的？

3、如果你会离职，就公司的现状而言，你罗列三个最可能导致你离职的因素是什么？

转正面谈：

如果你是部门经理，给你的试用期工作做下评价，是否给予转正？

以后如何进一步提高？