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高职院校中层干部年度考核工作的实践与思考——以安徽国防科技职

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高职院校中层干部年度考核工作的实践与思考——以安徽国防科技职业学院为例

The Practice and Thoughts of Mid- level Cadres Annual Assessment in Vocational Colleges——In a Case of Anhui Vocational College of Defense Technology

作 者:张宗江;刘圣春

作者机构:安徽国防科技职业学院,安徽六安237011

出 版 物:河南科技学院学报:社会科学版

年 卷 期:2015年 第12期

摘 要:中层干部是管理工作的中间力量,做好中层干部考核工作能够有效提升干部的管理工作水平。通过对中层干部考核的基本做法及其特点的分析,发现存在干部职工对考核工作的重要性认识不足、统计工作的准确性和统计效率较低、干部考核工作轻考核结果反馈等问题,进而提出提高干部职工参与的积极性、加强对干部平时工作的监督检查、充分利用科技手段及加大干部考核结果的反馈力度等措施。

页 码:44-46页

主 题 词:高职院校;中层干部;考核

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