尊敬的领导:
本人,20xx年3月进入公司,被分配到公司x项目工程部工作。
不知不觉,来到公司已经二个多月了。在这二个多月里,我一边认真学习,一边努力工作。在部门经理和同事的帮助下,我顺利地开展了岗位工作。试用期间,我始终坚持端正严谨的工作态度,严格执行公司安排的工作任务,积极工作和配合部门同事的工作,与各部门的同事建立了良好和谐的工作关系。
在这期间,在项目负责人和施工负责人领导下,我主要负责x段内的施工组织安排和施工管理工作,具体工作如下:
1、作好管段内的技术、安全、质量交底工作,履行签认手续,并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查,随时纠正违章作业。做好施工队伍技术指导
2、随时掌握所管辖施工队或作业组在施工过程中的操作方法,严格过程控制。
3、按工程质量评定验收标准,经常检查所管辖施工队或作业组的施工质量。并搞好自检、互检和工序交接检。发现不合格部位及时纠正或向施工负责人汇报。
4、负责分管区、段内的施工准备,严格监督施工人员,保护好测量标志。
5、严格监督、检查、验收进人施工区、段的材料、半成品是否合格,堆码、装卸、运输方法是否合理,防止损坏和影响工程质量。
6、按时填写各种有关施工原始记录、隐蔽工程检查记录和工程日志,做到准确无误。
定时收方计量。积累原始资料,提供变更、调概索赔依据。
经过一多个月的学习,我对公司的各项制度越来越了解,我的专业能力得到了很大的锻炼,现场施工管理水平也有了相应的提高。这一点也得到了领导和同事的认同。经二个多月的朝夕相处,我与同事们建立了融洽的工作关系。因此,我迫不及待地想成为公司正式的一员。
我觉得自己具备了提前转正的条件,故正式提出提前转正的申请,恳请公司领导本着一颗关爱员工的心,充分结合以上因素,认真考虑本人的申请。
此致
敬礼!
申请人:
20年x月x日
尊敬的公司领导:
我于xx年1月18日进入公司试用财务部会计一职,至今已两月余。期间在财务财务总监的悉心指导和主管会计一个多月的帮助下,我对公司的发展概况、行业情况和业务范围都逐渐熟悉了起来。 而在与集团、公司内部各部门人员工作配合和与外部税务、财政、统计、施工队等各单位的工作接触中,我也学到了很多不同以往的工作经验。
集团公司每周的学习例会和每月一次的学习分享会,对我来说也是一种全新的体验,从入职至今每次我都做到积极参加,并向讲课老师和分享心得的同事学习自己所欠缺和未能领悟到的`知识和道理,这样的学习氛围对我来说很是难得,我一定会始终融入其间。
公司现在处于投产前的基建尾声阶段,大部分土建工程面临竣工结算,主要设备已陆续进场安装或调试,接下来就是生产线的试生产。此时正是公司发展的关键关键时刻,我定会严格遵守集团和公司的规章制度,作为财务人员,严于律己,时刻站在公司的立场考虑和处理问题,并第一时间向直属和公司领导汇报工作中遇到的特殊情况,以便公司能够及时酌情处理,绝不在财务工作方面拖公司发展的后腿。
根据我的工作态度、能力和表现,现特向公司申请转为正式员工,请领导审批。谢谢!
此致
敬礼!
申请人:
时间:xx月xx日
尊敬的领导:
我叫,于7月1日进入公司,根据公司的需要,目前担任市场专员一职,负责xx大学南校区的考研招生工作。现在提交转正申请书。
经过一个月的实习,我对市场专员这一职位有着更深刻的认识和了解,对公司产品体系、企业文化、规章制度等情况更加了解和熟悉,现将工作情况总结如下:
1、校园代理体系的建立方面,由原来的一两个发展到现在的十几个,并按公司要求每周定期或不定期地与代理见面,传达公司领导的指示和会议精神,并对他们进行一定的业务技能培训;及时与他们进行交流和沟通,密切关注每位代理的最新动态和业务进展情况,对他们的招生情况进行跟踪和督促,帮他们分析和解决一些工作中的实际问题,取得良好的效果;与每位代理相处融洽,关系处理得较好。
2、招生业绩方面,在业务不是很熟练和情况不是很熟悉的情况下,虽未完全达到公司规定的要求,但经过上级的英明领导、本人的不懈努力、同仁的大力支持和代理的积极配合,还是取得了较好的成绩。
3、纪律方面,自进公司上班以来,时刻严格要求自己,从未出现过迟到、早退和请假现象;严格遵守公司的各项规章制度,听从上级的指示和安排,未曾出现过违规违纪现象。
4、待人接物方面,讲文明,懂礼貌,注重礼尚往来;尊重上师,团结同事,善待下属(代理);有着很强的团队意识和集体荣誉感。
本人工作认真、积极且具有较强的责任心和进取心,勤勤恳恳,一丝不苟,工作热情高,且能持之以恒;性格温和开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作意识;责任感强,基本上完成领导交给的任务,与公司同事之间能够通力合作,相处得融洽而和睦,配合各部门负责人积极地完成各项工作;积极学习新知识、新业务和新技能,注重自身发展和进步。
在本部门的工作中,我工作勤奋、踏实,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也存在着很多问题和不足,希望部门领导及时给我指出,我会虚心接受并予以改正,以便更好地开展工作。
申请人:
日期:
尊敬的公司领导:
我于20xx年X月XX日开始到公司上班,从来公司的第一天开始,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经三个多月了,现将这三个月的工作情况总结如下:
一、非常注意的向周围的老同事学习,在工作计划中处处留意,多看,多思考,多学习,以较快的速度熟悉着公司的情况,较好的融入到了我们的这个团队中。
二、帮助采购核对前期的应付账款余额,并对账袋进行了分类整理,为以后的工作提供便利;并协助采购带新员工,虽然我自己还是一个来公司不久的尚在试用期的新员工,但在4月份,还是积极主动的协助采购带新人,将自己知道的和在工作中应该着重注意的问题都教给,教会她如何记账袋,如何查错,如何发传真等。
三、根据核对后的应付账款余额重新建产新账,并及时的填制应付凭证、登记应付账款明细账,除外协厂供应商的期初余额尚需核对外,大部分的应付账数据已经准确。
四、建立库存明细账。在三四月份,因为原来的成本会计突然离职,在没有任何交接的情况下,变压力为动力,要求自己尽快的熟悉公司情况,不断的对工作进行改进,以期更适合公司的现状。将库存明细账分为青岛库、公司流动库、公司原材料库、沈阳库、济南库、北京库、上海库和生产车间库,并对成品库进行了汇总,形成公司总的库存明细账。在建账的同时,将当期该处理的单据进行相应的处理,但因期初数据不准确,影响了报表的可信度,不过在这个过程中已经积累了一些经验,在以后的工作中会做的更好。
五、在工作中,善于思考,发现有的单据在处理上存在问题,便首先同同事进行沟通,与同事分享自己的解决思路,能解决的就解决掉,不能解决的就提交上级经理,同时提出自己的意见提供参考。
六、接手公司及分公司的手工库存明细账(外部)。
七、接手运费的登记工作。由于开始时未交待明白,,所以前段时间一直延用前期的做法,对运费进行流水登记。运费管理修正后,根据应付报表及运费管理的要求,重新设计了一套运费统计的表格,我想在以后的工作中再根据需要进行相应的调整。
八、热心回答同事询问的问题。由于自己以前接触计算机应用多一点儿,积累了一些经验,在工作中,经常会有同事询问,我总是会把自己知道的分享给大家。我认为大家的能力都提高了,我们的公司才会整体的提高。
关于我们目前的状况,我提一点看法,就是关于月末结账的问题,应收、应付、采购、制单、库务等相关人员口径要一致,统一时间结账,便于账账之间进行核对。要强化月末盘点的概念,盘点就是要进行账实核对,目的是要达到账实相符。账面数和实数之间差了未达单据,所以盘点时一定要处理好未达单据,不仅是送货单,入库单、库与库之间的送货单等与库存相关的单据都存在着未达情况,都要列全,而且要注明单据的性质(是送货单还是入库单还是库与库之间的送货单,只列单据号不易区分),单据的情况(做废或改单)现在这些方面做的还不够,未达单据提供不是很全,有些入库单未提供,未达单据如果不准确,库存核对就无法有效的进行,更谈不上账实相符了。还有盘点日的单据一定要和库务确定好是盘点前还是盘点后,不能再出现同一天的单据,有的是盘点前,有的是盘后的情况,这样我们在处理单据是会出现混乱。
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
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